Försäkringskassan: bidrag, föräldrapenning och sjukdom

Vem är försäkrad

Den svenska socialförsäkringen bygger på två grunder: bosättning (du bor i Sverige) och arbete (du arbetar i Sverige). Ditt medborgarskap spelar ingen roll.

Inom EU gäller en enkel huvudregel: du är försäkrad i det land där du arbetar. Arbetar du i Sverige är du normalt försäkrad här, även om familjen bor i ett annat land, och tvärtom: det beror på din situation.

När du ansöker om en förmån kontrollerar Försäkringskassan om du är försäkrad. Saknar du personnummer kan myndigheten begära ett samordningsnummer åt dig. Om folkbokföring, se folkbokföring.

Från 1 januari 2027: ny kvalificeringsregel

Riksdagen beslutade den 20 maj 2026 om en reform: för vissa bosättningsbaserade förmåner krävs det att du har bott i Sverige i 5 år under de senaste 15 åren, eller att du bor i Sverige och har arbetsinkomst på en viss nivå under en viss tid. Undantag kan göras av "synnerliga skäl".

Exempel på förmåner som berörs: föräldrapenning på grundnivå och lägstanivå, barnbidrag, sjukersättning som garantiersättning, bostadsbidrag.

Dessutom införs ett krav på laglig vistelse för att räknas som bosatt.

Du som har bosatt dig i Sverige före 1 januari 2027 omfattas av de gamla reglerna.

De exakta inkomstgränserna för arbetsvägen finns inte i de källor vi har kontrollerat: titta på Försäkringskassans webbplats innan du bestämmer när du flyttar.

Barnbidrag och flerbarnstillägg

Barnbidraget är 1 250 kr per barn och månad. Det betalas automatiskt till dig som bor i Sverige med dina barn, normalt till och med 16 år (längre om barnet fortfarande går i grundskolan). Bidraget delas mellan föräldrarna. Både förälder och barn ska vara försäkrade i Sverige.

Har du flera barn tillkommer flerbarnstillägg per månad:

Antal barn	Tillägg per månad
2 barn	150 kr
3 barn	730 kr
4 barn	1 740 kr

Föräldrapenning

Föräldrapenning gäller i 480 dagar per barn, som delas mellan föräldrarna (660 vid tvillingar).

390 dagar på sjukpenningnivå: mellan 250 och 1 259 kr per dag.
90 dagar på lägstanivå: 180 kr per dag.

Är du nyinflyttad och har inte hunnit arbeta kan du alltså missa den högre nivån: planera före födseln.

Om du blir sjuk

Det beror på hur du arbetar. För dig som är anställd:

Dag 1–14: din arbetsgivare betalar sjuklön.
Karensavdrag: från sjuklönen dras ett avdrag på 20 % av en genomsnittlig veckas sjuklön.
Från dag 15: Försäkringskassan betalar sjukpenning, när din arbetsgivare har anmält till dem.

Är du egenföretagare eller arbetslös gäller andra regler: se Försäkringskassans webbplats.

Bostadsbidrag

Bostadsbidraget är till för barnfamiljer med låg inkomst. Det finns också ett bidrag för unga under 29 år. Beloppen beror på din situation och räknas ut av Försäkringskassan. Bidraget hör också till dem som berörs av den nya regeln 2027. Om boende i stort, se bostad.

Så ansöker du

På Försäkringskassans webbplats finns en sida för varje förmån. Många ärenden görs online med e-legitimation (BankID). Kontrollera innan du ansöker att du är försäkrad och har ett personnummer (eller ett samordningsnummer som tilldelats för ärendet).

Vanliga misstag

Att tro att medborgarskap avgör: det är bosättning och arbete som räknas.
Att räkna med barnbidrag utan att vara försäkrad i Sverige.
Att inte kontrollera 240-dagarsvillkoret innan du planerar föräldraledigheten.
Att blanda ihop sjuklön och sjukpenning: arbetsgivaren betalar första 14 dagarna, Försäkringskassan från dag 15.
Att glömma karensavdraget i kalkylen för första sjukperioden.
Att strunta i regeln från 1 januari 2027: flyttar du efter det gäller den nya kvalificeringen.